障がい者雇用企業見学会IN ワールドビジネスサポート
来春立ち上げ予定のATARIMAEカンパニークラブ。 モニター企業様を対象に、障がい者雇用企業見学会を実施した。 見学先はワールドビジネスサポートさま。アパレルメーカー ワールドの特例子会社である。 ワールドビジネスサポ … Continue reading
来春立ち上げ予定のATARIMAEカンパニークラブ。 モニター企業様を対象に、障がい者雇用企業見学会を実施した。 見学先はワールドビジネスサポートさま。アパレルメーカー ワールドの特例子会社である。 ワールドビジネスサポ … Continue reading →
鳥栖商工会議所経営研究会にお招きいただき、 市内の経営者の方を対象に障がい者雇用のお話をさせていただきました。 いわゆる障がい者雇用率制度とのにらみで、 障がい者雇用を考える企業とは両極で、 いかにして戦力 … Continue reading →
厚生労働省の事業で熊本へ。 発達障害者の就労の支援者向けの研修を行うというもの。 地域の関係機関のみなさんと検討会議を持たせていただいた。 参加していただいたのは 就労移行支援事業 なかぽつ(障害者就業・生活支援センター … Continue reading →
KDDIチャレンジドさんへうかがった。 以前におおつかがゆくの取材でおじゃましてるので、2年ぶりくらいだろうか。 特例子会社の中でも、とくにリンとした空気が漂っているように感じる。 精神、発達の障がい者を多 … Continue reading →
おおつかがゆく の取材で、江戸川区の古田土会計事務所へ。 古田土会計は「日本一元気な朝礼」で全国的に有名な会計事務所。光栄にも幸運にもその有名な朝礼に参加させていただくこととなった。 FVPの朝礼もユニーク … Continue reading →
精神障がい者の雇用継続については、近年のおおつかの大きな研究テーマ。 どうやって負担感少なく、どうやって効率よく、採用した精神障がい者の雇用管理をやっていくかについて考えている。 そんな折、ご縁をいただいて 文京区にある … Continue reading →
10月14日(水) パフさんとの共催セミナーやります。 精神障がい者雇用のセミナー&精神障がい者当事者の体験発表という2部構成。 精神障がい者にはネガティブイメージが付きまといやすい。 でも、実は、採用担当者さんたち、精 … Continue reading →
ミロク情報サービスさんとご縁をいただいて、 精神障害者セミナーの講師をやらせていただいた。 今回でミロク情報サービスさんとのご一緒のセミナーは3回目。 回を重ねるたび 参加企業のみなさんの関心の高まりを感じる。 平成30 … Continue reading →
ATARIMAEプロジェクトでとてもお世話になった下村健一さん (どんな風にお世話になったかはこちらをご覧くださいhttp://www.atarimae.jp/crosstalk2/) 当時のチームはいったんお休みしてい … Continue reading →
以前に障害者採用のお手伝いした企業のご担当者と 久しぶりにお会いする機会をいただいた。 お手伝いしたのは ・職域開拓(本社中心の障害者採用を現場の店舗へ拡大させる際の職務選定や障害者ワークテーブルの作成) … Continue reading →