FVPには「日々創意工夫を続け地道な改善に務めます」という行動指針があります。 ということで(笑）、地道に。。。 情報サイトの運営をはじめました。 その名も 雇用・就労情報最前線 障がい者の働く場ニュース です。 htt … Continue reading →

以前のブログで ちょっとまってね！と秘密にしていたこと。 実はですね。 なんと！かの有名な！（といってもオトナの人には余り有名じゃないかもしれませんが）モンキーマジック（MONKEY MAJIK)のデビュー10周年を記念 … Continue reading →

マクドナルドさんが知的障がい者雇用に積極的に取り組んでおられることは、有名な話ですが、 偶然に店舗でお会いする機会には恵まれませんでした。 本日仕事で出かけた小田急線沿線のある店舗で、 マックのユニフォームに身を包んだ知 … Continue reading →

改正障害者雇用促進法が段階的に施行されていますが、 平成22年7月1日より、短時間労働者の障害者雇用率へのカウント、障害者雇用納付金制度の従業員数301人以上から200人を超える企業への拡大しています。 除外率制度の見直 … Continue reading →

ちょっと古いのですが、5月10日（月）の日経新聞の「経済教室」に尊敬する慶応大学の中島隆信先生の記事を発見！ 経済学の視点から、「社会的弱者」の雇用の重要性を訴えておられる記事でした。 いわゆる「社会的弱者」に含まれる障 … Continue reading →

大阪にいってきました。 日帰りです。 久しぶりに大阪市職業リハビリテーションセンターの酒井京子さんをおたずねしました。 ＡＴＡＲＩＭＡＥプロジェクトでも、障害者雇用相談室のアドバイザーとしてお力をお借りしています。 私た … Continue reading →

精神障がい者の雇用を進めるための助成金情報です。 平成22年4月1日、雇用保険法施行規則が改正され、精神障害者雇用安定奨励金が創設されました。この助成金は、精神障害者の雇入れや休職者の職場復帰にあたり、精神障害者が働きや … Continue reading →

障害者自立支援法は重い障害を持つ人の尊厳を傷つけた。 障害者に悪影響を与えた。 心から反省の意を表する。 だから障害者自立支援法は廃止する。 と長妻厚生労働大臣が障害者団体に謝罪した。 メディアの文脈はそういう風に伝えま … Continue reading →